9月至11月，英国365集团官网面向员工组织全体成员、班干部及舍长，启动员工干部综合能力提升培训。

本次培训围绕员工工作实际需求，系统设计三大课程模块，精准对接不同岗位员工干部的成长路径。在综合素养培育模块中，公司党委书记鲁海鹏以“如何做好员工工作，如何当好一名员工干部”为题，为全体学员构建了员工工作的基本认知体系；公司党委副书记张军利围绕“坚定信念、明确职责、增强服务意识、发挥模范带头作用”展开讲授，进一步提升了员工干部的思想站位与责任意识。核心能力强化模块注重分类指导，针对不同员工组织特点开展“员工组织规范化管理”专题培训，推动各组织建立高效运行机制；面向宿管部及全体宿舍长，详细解读宿舍管理职责与流程，为推进宿舍管理规范化提供了实操指引。实践技能提升模块聚焦现实工作需要，围绕公文写作与办公软件应用、沟通协调艺术、活动策划与执行等内容开展专项训练，帮助各组织干事将所学理论转化为实际工作能力。

此次系列培训不仅为公司员工干部搭建了系统化学习平台，也为进一步提升员工工作质量、夯实组织队伍基础注入了持续动力。